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	<title>Commenti a: Domande chiave per vivere bene il conflitto confronto generazionale anche nel mondo del lavoro</title>
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	<description>Il blog di Piero Viscardi. Ci illustrerà il nuovo mondo del lavoro con consigli teorici e pratici.</description>
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		<title>Di: BLOG di Piero Viscardi &#187; Pensioni e Mondo del Lavoro: un Feudo degli apparati sindacali, partitici e delle associazioni imprenditoriali</title>
		<link>http://www.pieroviscardi.it/blog/2007/02/26/domande-chiave-per-vivere-bene-il-conflitto-confronto-generazionale-anche-nel-mondo-del-lavoro/comment-page-1/#comment-771</link>
		<dc:creator>BLOG di Piero Viscardi &#187; Pensioni e Mondo del Lavoro: un Feudo degli apparati sindacali, partitici e delle associazioni imprenditoriali</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 04 Jul 2007 07:43:44 +0000</pubDate>
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		<description>[...] Dobbiamo aspettare che deflagri un conflitto generazionale senza precedenti prima di accorgerci che i padri stanno mangiando i loro figli? [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] Dobbiamo aspettare che deflagri un conflitto generazionale senza precedenti prima di accorgerci che i padri stanno mangiando i loro figli? [...]</p>
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		<title>Di: BLOG di Piero Viscardi &#187; Consulenza Aziendale e mondo della Politica: quale rapporto?</title>
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		<dc:creator>BLOG di Piero Viscardi &#187; Consulenza Aziendale e mondo della Politica: quale rapporto?</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 07 May 2007 16:30:39 +0000</pubDate>
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		<description>[...] E a proposito dell&#8217;espressione &#8220;qualunque sia l&#8217;età dei soggetti coinvolti&#8221;, chi segue i miei post avrà notato che (spesso e non a caso) faccio riferimento ad espressioni come quella appena citata o ad altre equivalenti ovvero che attengono il tema del conflitto confronto generazionale e questo perché sento forte il bisogno di segnalarvi di prestare ATTENZIONE alle delicate implicazione che l&#8217;allungamento della vita media di tutti noi ha nei confronti dei rapporti intergenerazionali nel mondo del lavoro. [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] E a proposito dell&#8217;espressione &#8220;qualunque sia l&#8217;età dei soggetti coinvolti&#8221;, chi segue i miei post avrà notato che (spesso e non a caso) faccio riferimento ad espressioni come quella appena citata o ad altre equivalenti ovvero che attengono il tema del conflitto confronto generazionale e questo perché sento forte il bisogno di segnalarvi di prestare ATTENZIONE alle delicate implicazione che l&#8217;allungamento della vita media di tutti noi ha nei confronti dei rapporti intergenerazionali nel mondo del lavoro. [...]</p>
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		<title>Di: BLOG di Piero Viscardi &#187; Cos&#8217;è il MENTORING in Italia?</title>
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		<dc:creator>BLOG di Piero Viscardi &#187; Cos&#8217;è il MENTORING in Italia?</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 07 Mar 2007 08:35:35 +0000</pubDate>
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		<description>[...] Questa &#8216;idea/significato, o meglio questa APPLICAZIONE di cos&#8217;è il Mentoring è quello che vorrei entrasse nel Cuore e nella Testa di noi italiani. E tanto più nel cuore e nella testa di noi IMPRENDITORI ITALIANI ogni giorno alle prese - nelle nostre aziende familiari e non - con un confronto-conflitto generazionale sempre più gravido di insidie, e per il quale IL FARSI DA PARTE potrebbe essere una delle risposte più sagge. [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] Questa &#8216;idea/significato, o meglio questa APPLICAZIONE di cos&#8217;è il Mentoring è quello che vorrei entrasse nel Cuore e nella Testa di noi italiani. E tanto più nel cuore e nella testa di noi IMPRENDITORI ITALIANI ogni giorno alle prese &#8211; nelle nostre aziende familiari e non &#8211; con un confronto-conflitto generazionale sempre più gravido di insidie, e per il quale IL FARSI DA PARTE potrebbe essere una delle risposte più sagge. [...]</p>
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